Trabalhar em Portugal é um sonho para muitos dos brasileiros. Confira informações sobre vistos, cargos, salários e possibilidades para conseguir um emprego em Portugal.
Trabalhar em Portugal e seus benefícios
Trabalhar em Portugal – Vantagens e benefícios
Certamente, ganhar em euros é uma das principais vantagens de se trabalhar em Portugal. Independente da função ou cargo do trabalhador, ou mesmo do nível escolar do candidato, esta já é uma grande vantagem sobre o salário recebido no Brasil, na maioria dos casos.
Contudo, há muitos outros benefícios. Agregar ao currículo profissional a experiência de se trabalhar em um país europeu, ainda que temporariamente, pode facilmente facilitar a carreira no Brasil, sendo uma grande vantagem perante os candidatos concorrentes.
As empresas em Portugal mantém um nível profissional de tratamento e respeito no ambiente de trabalho. Tanto entre os colaboradores como também na relação com gerentes, diretores e outros cargos superiores. Certamente que isto traz uma experiência profissional superior à maioria dos ambientes empresariais no Brasil.
Como em Portugal tem muitos funcionários também de outros países, além do Brasil, então há uma internacionalização profissional. Você poderá então trabalhar em Portugal, com equipes internacionalizadas, ao lado de colegas de vários outros países, enriquecendo seu perfil pessoal e social.
Nesse aspecto, ter uma boa fluência em inglês (nível intermediário B1 ou B2) é uma vantagem interessante. Dependendo da empresa e do cargo, é um requisito obrigatório para os candidatos.
VEJA TAMBÉ COMO ESTUDAR EM PORTUGAL
Para trabalhadores com boa produtividade, as empresas portuguesas oferecem grande estabilidade e possibilidade de carreira. Também as leis trabalhistas de Portugal, seguindo o padrão da União Europeia, são muito sólidas e beneficiam em muito os trabalhadores.
Finalmente, outra grande vantagem é morar em Portugal. Certamente que viver em um país europeu traz uma série de experiências nos aspectos social, cultural, gastronômico e outros.
Processo de seleção dos candidatos e salários
Assim como no Brasil, o processo de seleção varia muito de acordo com o porte, tipo, características e necessidades de cada empresa. Normalmente, para trabalhar em Portugal, o candidato passa por quatro etapas, que são:
- Inscrição online
- Entrevista inicial
- Avaliação de conhecimento/desempenho
- Entrevista final
Para candidatos internacionais, há a possibilidade de se realizar estas etapas de forma online. Caso aprovado em todas, o candidato poderá ser chamado para conhecer a empresa, a equipe de trabalho e realizar mais algum teste presencial.
Emprego em Portugal – Processo seletivo e salários
Enquanto que no Brasil, o período de experiência é de 45 dias, renováveis por mais 45 dias, em Portugal a maioria das empresas aplica um período de 180 dias. Este prazo é para a empresa e funcionário se avaliarem e decidirem sobre o interesse da relação profissional.
O salário, para quem quer trabalhar em Portugal, não é tão alto se comparado com outros países da União Europeia. O salário mínimo em Portugal é de 705 euros (janeiro/2022), enquanto, por exemplo, na Espanha é de 1.050 euros, França de 1.540 euros, Alemanha de 1.584 euros e Países Baixos de 1.635 euros (referências de junho/2020).
No entanto, dependendo da empresa, da função exercida e do tempo de experiência, o piso salarial em Portugal pode ser bem mais alto que o mínimo.
Por exemplo, um trabalhador da construção civil pode ganhar 1.100 euros por mês, um programador de sistema Android com mais de 5 anos de experiência pode ganhar em torno de 5.000 euros por mês, um engenheiro pode chegar a ganhar 7.500 euros por mês. Isto equivale a mais de R$ 47.000,00 à cotação de 6,3 reais o euro em janeiro/2022.
Trabalhar em Portugal com a cidadania portuguesa
Certamente, os brasileiros descendentes de portugueses podem requerer a cidadania portuguesa ou dupla nacionalidade portuguesa. Para os que intencionam trabalhar em Portugal ou estudar em Portugal, esta é uma excelente opção e investimento.
Tornando-se um cidadão português, você irá adquirir todos os direitos (e também deveres) de um cidadão nativo português. E não só isso. Como cidadão português, você se torna também um cidadão europeu, devido ao tratado da União Europeia.
Trabalhar em Portugal ou na Europa com a cidadania portuguesa
Assim, você passa a ter acesso livre para morar, estudar e trabalhar em qualquer um dos 27 países que compõem a União Europeia. Por exemplo, França, Alemanha, Itália, Espanha e outros.
Finalmente, a Bella Lex, como escritório de advocacia internacional, especializado em direito estrangeiro, oferece o serviço de assessoria completa para você conseguir a cidadania portuguesa. Certamente, desde a consultoria prévia e orientações, até a análise e busca de documentos, entrada do pedido e acompanhamento do processo até sua aprovação.
Por fim, o prazo varia de acordo com cada caso. Certamente que estando todos os documentos corretos e o processo sem complicações, geralmente varia de seis semanas a 12 meses.
Porém, se você não é descendente de português e não tem direito à cidadania portuguesa, a Bella Lex pode lhe assessorar com visto de trabalho, visto de residência e outros serviços envolvidos.
CONFIRA AQUI QUEM TEM DIREITO À CIDADANIA PORTUGUESA
Enfim, a Bella Lex atende aos pedidos vindos de qualquer Estado do Brasil e do mundo.